O uso do 3-5-2 na quinta-feira, dois dias depois de dizer que esse esquema tático dificilmente se encaixa no futebol atual, foi justificado por Muricy Ramalho como ocasional.
Muricy Ramalho
O uso do 3-5-2 na quinta-feira, dois dias depois de dizer que esse esquema tático dificilmente se encaixa no futebol atual, foi justificado por Muricy Ramalho como ocasional. Após vencer a Ponte Preta em sua volta ao São Paulo, ele indicou que a formação não será sempre essa.
- Foi mais pela circunstância. No treino de terça-feira, o time foi muito ruim, muito aberto. Tinha que dar segurança para os jogadores. Segurança quando vai atacar, de ter alguém nas costas cobrindo. Nosso time é instável, e mudamos de última hora - argumentou o técnico.
O trio de zaga foi formado por Paulo Miranda, Antônio Carlos e Rodrigo Caio. O último, que havia ensaiado como lateral na terça-feira, atuou como um líbero, deixando o lado direito do campo para Mateus Caramelo - o jogador de 19 anos só havia atuado em uma partida oficial pelo clube até então.
- O Rodrigo não se sentiu bem no treino, eu também não senti ele bem, teve dificuldade. Vi que aquele time não tinha a mínima chance de conseguir o resultado aqui. Procuramos alternativas, conversando com o Milton (Cruz, coordenador técnico) e o Tata (auxiliar técnico). O Caramelo é da posição. Se começa a inventar muito, tem dificuldade - pontuou.
Com a utilização de três zagueiros, voltou à tona a possibilidade de reintegração de Lúcio. Mas o assunto foi prontamente encerrado por Muricy, que aceitou a decisão dos dirigentes de mantê-lo afastado por indisciplina.
- Não sou muito de meter nessas coisas de problema de indisciplina, de afastamento. Se a diretoria achou que deveria ter sido feito, foi feito. Nem tenho essa autoridade. Resolveram, é assim. Se acharem amanhã que o jogador tem alguma chance de voltar, tudo bem, senão... É assunto da diretoria - enfatizou.
Tags:
Relacionados
Edições digital e impressa
Utilizamos cookies e outras tecnologias. Ao continuar navegando você concorda com nossa política de privacidade.